組織管理
組織管理
組織はEngageLabプラットフォームの中核的な管理単位です。すべての製品、メンバー、権限、データは特定の組織に関連付けられています。組織構造を理解することで、企業は効率的に協力し、リソースの分離を確保することができます。
- 各アカウントは複数の組織を作成または参加することができます。
- 異なる組織間のデータ、メンバー、権限は完全に分離され、独立しています。
組織の作成
最初の組織を作成する
EngageLabアカウントを登録した後、システムは最初の組織を作成するよう促します。組織名、ウェブサイト（オプション）、および組織のタイムゾーンを選択する必要があります。
再作成
「組織リスト」の下部にある「すべての組織を表示」をクリックして組織リストページにアクセスし、「+」をクリックして「組織を作成」を選択し、新しい組織を作成します。
組織内で表示されるすべての時刻は、組織のタイムゾーンに従って処理されます。選択した組織のタイムゾーンは変更できません。
マルチ組織システム
組織の切り替え
メインインターフェースの右上隅にある現在の組織名にカーソルを合わせると、参加しているすべての組織を表示できます。クリックして迅速に切り替えることができます。
組織リスト管理
「組織リスト」の下部にある「すべての組織を表示」をクリックして組織リストページにアクセスします。ここでは、参加または作成したすべての組織を管理できます（アクセス、編集、削除など）。
組織編集ページでは、組織名とURLのみ編集可能です。タイムゾーンと通貨は変更できません。
組織作成者：組織情報の編集およびメンバーの役割を承認できるのは、組織作成者のみです。
組織の削除は取り消しできないため、慎重に進めてください。削除を確認した後、メール認証コードによる二次確認が必要です。
組織の機能
リソースの所有権：組織内のすべての製品、サービス、メンバー、注文はその組織に関連付けられています。
権限管理：組織は権限の割り当てとメンバー管理の基盤として機能します。すべての権限は組織レベルで割り当てられます。管理方法の詳細については、メンバー権限をご参照ください。
協力と分離：マルチ組織構造により、異なるチーム間で独立した協力が可能になり、データが分離され、相互に干渉しないようにします。
組織管理に関してさらに質問がある場合は、カスタマーサービスにお問い合わせください。
